中国山东网-感知山东11月17日讯(记者刘自锐)15日，年山东省企业“创新达人”宣讲活动在山东国资科创基地举行。此次活动由中国科协企业创新服务中心主办，省科协、省工商联、省科技厅、省国资委联合举办，济南市科学技术协会、山东科技咨询协会等单位承办。

活动公布了年山东省企业“创新达人”位获奖者名单，为10位创新达人代表颁发证书。刘振学、白雪、韩冬和宁允展等4名宣讲代表，分别讲述了企业家、科研能手、技能工匠创新创业事迹，回顾创新历程、展示创新成果、分享创新感悟，展现了山东省企业科技工作者独特的创新风采。

“总结出一套‘风动砂轮纯手工研磨操作法’，将高铁定位臂研磨效率提升了1倍多，接触面的贴合率也从原来的75%提高到了85%以上。”中车青岛四方机车车辆股份有限公司车辆钳工高级技师宁允展告诉记者，转向架是高速动车组九大关键技术之一，“定位臂”将构架与轮对连接，传递牵引力和制动力，是转向架的关键受力部位之一，使长期制约转向架批量制造的瓶颈难题得到破解。

热爱钻研技能的宁允展，年左右开始，为了方便一些灵感的捕捉和实施，自费购置了家用车床、台钻、台钳、切割机、电焊机等设备，将家里一个房间改造成了小型“家庭工作室”。“几年下来，我设计制作很多工装工具在生产应用中发挥了极大效用，成了许多班组离不开的‘好帮手’。”宁允展说。

宁允展作为一名技工，为了能够发挥自己最大的作用，在年班组在培训出稳定研磨作业人员后，辞掉班长职务从事自己擅长的技能操作类工作，发挥技能优势解决了大量的生产难题。宁允展说，技术工人的价值体现在生产上，公司是技术工人发挥价值的舞台。

记者了解到，宁允展拥有绝招绝技和先进操作法13项，近五年来主持完成公司攻关课题7项，公司级改善提案12项，解决公司难题50余项。申报了16项国家发明技术专利，有7篇论文在国家省部级刊物上发表，这些发明专利与革新每年可为公司节约创效余万元。

制造业员工的创新一般为根据生产岗位的实际情况对所从事的产品进行生产效率与安全、生产成本、产品质量等方面有针对性的进行提升或解决生产难题所采取得措施。

“职工创新首先要提高技能水平”宁允展说，激发员工创新活力，要根据企业实际情况，站在一名基层员工的角度上看员工在创新的过程中需要什么，培养和激发员工对制造业对技术、对创新的浓厚兴趣，制造业要强需要有一个广泛的群众基础，要提升创新能力和创新水平，需要不断根据实际需要学习新的知识与技术经验，个人在持续创新过程中的经验体会，才能做一名有理想、有追求、有能力的制造业员工。